EOL-i tegevjuhi töö põhieesmärkideks ja -sisuks on organisatsiooni töö juhtimine ja orienteerumiselu korraldamine Eestis vastavalt EOL-i liikmete ehk orienteerumisklubide ühishuvidele. EOL-i tegevjuht juhib organisatsiooni koostöös nii orienteerumisklubidega, rahvusvaheliste alaliitudega, EOK ja teiste Eesti spordiorganisatsioonidega, riigiasutuste ja toetajafirmadega ning meedia ja avalikkusega.

Põhinõuded töökohale on:
• Oskus juhtida meeskonda

• Eesti orienteerumisspordi ja muude spordivaldkondade tundmine
• Spordivaldkonnaga seonduvate õigusaktide tundmine
• Eesti keele oskus kõrgtasemel, inglise keeles oskus vähemalt kesktasemel ja vene keele oskus vähemalt algtasemel
• Hea suhtlemisoskus, algatus- ja otsustusvõime, kohuse- ja vastutustunne
• Tööks vajalike arvutiprogrammide, kodulehe ja andmekogude käsitlemise oskus

Pakume:
• Eneseteostuse võimalust tugeva spordialaliidu juhtimisel
• Suhtlemisrohket ja erinevaid väljakutseid pakkuvat ning põnevat tööd

• Kindlat põhipalka ja ametiauto kasutamise võimalust ning lisatasu vastavalt töö tulemuslikkusele
• Tähtajatut töölepingut

Tööle asumine eeldatavalt hiljemalt aprillis 2019. aastal.

Kandideerimiseks palun esitada hiljemalt 23. veebruariks 2019.a. kandideerimisavaldus Eesti Orienteerumisliidule juhatusele, elulookirjeldus (sh info senise organisatsioonijuhtimise kogemuse kohta) ja muud kandidaadi poolt oluliseks peetavad dokumendid e-postiga aadressil Karli@ace.ee

Kontakt ja lisainfo Karli Lambot, Eesti Orienteerumisliidu juhatuse esimees, tel 50 16 571, e-post Karli@ace.ee